本文目录一览：
- 1、社保卡怎么办理
- 2、怎么办社保卡
- 3、社保卡怎么办理
- 4、社保卡怎么申请领卡
- 5、社保卡怎么办理
- 6、社保卡是怎么办理的
- 7、怎么申请社会保障卡
- 8、如何办理社保卡需要什么资料？
- 9、怎么办社保卡
社保卡怎么办理
如果参加了社保，暂时还没有领取社保卡，一般也不会影响大家的医疗报销，因为参加社保缴费后，我们的医保账户已经建立，这样生病住院就可以使用医保统筹账户进行报销，只是在结算时会比较麻烦，不能凭社保卡直接在医院办理结算，而是需要由本人携带住院证明、缴费清单等材料到当地的医保部门办理报销，所以为了方便，还请大家在缴纳社保后，及时办理社保卡。
社保卡可以通过以下方式办理：
1、?由单位办理：一般情况下，单位职工的社保卡都是由单位集中进行办理的，通常在职工参保后的3个月内，单位的人事会统一为职工办理社保卡，之后由单位人事将社保卡发放到参保人员的手中，参保人员在领取到社保卡后，将社保卡的社保账户和金融账户分别激活即可正常使用。
2、?由个人办理：如果单位没有集中为职工办理社保卡，或者是自己参保的，那么参保后，我们可以自己办理社保卡，现在办理的二代、三代社保卡都是具有金融功能的，持卡人只需要携带本人有效的身份证件前往与社保部门合作的银行网点申请办理社保卡即可。申领人在银行拿号排队，然后填写办理社保卡的申请表，将本人身份证件及办卡申请表交给银行柜台工作人员，工作人员会帮你办卡，申领人一般当时就可以拿到社保卡。
综上所述，交了社保后，是需要由单位或个人到指定的地点去申请办理社保卡后才有社保卡的。
怎么办社保卡
法律分析：社保卡办理的步骤：申办人持本人有效身份证件到办理地点领取社保卡申报登记表填写；向社保申报机构提交个人身份证复印件、证件照片等材料；申报成功的后，申办人需持本人有效身份证件原件在受理申办办理地点领取新社保卡。社保卡变更怎么办理持卡人凭本人身份证原件及复印件到社会保障卡中心服务网点申请换卡，同时以书面形式在业务确认单上签名确认申请办理换卡手续，办理换卡手续7个工作日后，凭换卡业务办理凭据和本人身份证到原办理点领取新卡，同时旧卡交给业务办理点，送至社会保障卡中心服务网点统一销毁。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
社保卡怎么办理
社保卡的办理方式主要包括以下内容：
一、 用人单位的员工
1、员工首次参保：
（1）员工提供本人的身份证、照片、户口本、劳动合同等证件及资料；
（2）再由用人单位的相关人员(如人力资源部门等)申报参保后；
（3）本人携带身份证，去当地的社保部门或办理的银行领取社保卡即可。
2、员工非首次参保
之前缴纳过社会保险，但由于换工作或居住地而需要重新缴纳的人员，需要办理保险转移。对于一些社保账户未发生转移的员工，直接在企业社保账户上增员参保即可。
二、个体工商户和自由职业者
个体工商户或者在户口所在地的自由职业者以个人名义第一次参保的：
1、参保时，应带上本人的身份证、户口本、个体工商户营业执照等；
2、去当地的社保部门申请参保，根据工作人员的提示，办理相关参保手续，再凭本人的身份证原件，去当地的定点银行的任一营业网点领取社保卡即可。
社保卡的办理流程分为线上办理与线下办理两种：
一、线上办理：
1、通过各地人社局的官方App，官方网站，参保人按提示输入姓名、社会保障卡号（也就是身份证号）、银行账号（这是社会保障卡面的金融账号）等申领信息，系统审核资料通过后，个人资料将发到省人社厅、省行进行制卡。申办人可以通过官网查询社保卡申办进度；
2、通过支付宝App来进行办理，打开支付宝首页，点击市民中心，选择社保卡线上服务，点击申办，填写相关信息，提交申请即可。
3、通过参保人通过微信公众号进行线上自助办卡申请，不同地方的公众号方式不一，参保人根据操作指引办理即可。
二、线下办理：
1、企业员工的社保卡，一般是等人社部制作完成社保卡后，成卡统一发给企业，由企业发给个人，但也有些公司要求员工自行领取。
2、个体工商户和自由职业者需携带相关资料到当地社保部门、银行办理即可。
申领社保卡的办理地点为社保经办大厅和各县（市）区社保部门，所需材料如下：
一、本人携带身份证原件及复印件1份；
二、白底无边框1英寸照片1张；
三、提供符合上报标准的电子版照片U盘拷贝；
四、16岁以下未成年人，须由监护人代为申请，提供代办监护人身份证原件及复印件1份、未成年人身份证原件及复印件1份或户口簿原件及未成年人页复印件1份；
五、6岁以下儿童不用提供照片；
六、填写社保卡个人基本信息采集表，并签字确认。
在办理社保卡的过程中，应注意以下事项：
一、个人缴纳社保时应区分3种情况：
1、缴纳职工社保：有参保当地的户口，就能以灵活就业人员的身份，缴纳职工医保和职工养老，享受跟公司在职员工一样的社保待遇。
2、缴纳城乡社保：有参保当地的户口，也可以用城乡居民的身份，缴纳城乡医保和城乡养老保险，享受普通居民的社保待遇。
3、代缴社保：非本地户籍，又想在本地参保的，只能选择一些人力资源服务公司进行社保代缴，按照职工的标准缴纳五险一金，并付给代缴公司一定的服务费和手续费。
二、新办的社保卡需要开通激活
1、如果是在职员工，可以拨打社保服务热线12333，按照语音提示或者转接人工服务进行电话激活。
2、如果是个人办社保卡的，在领取现场就可以让工作人员激活社保卡。
3、医院就诊时社保卡也可以自动激活，这样就不用可以去激活社保卡，较为方便。
社保卡怎么申请领卡
社保卡申请方式如下：
1、可以自行通过社保卡服务机构网点或者网上服务平台，向当地人社部门申领社保卡。申领时，由当地人社部门安排或者由申请人在当地社保卡合作银行范围内选择社保卡服务银行。
2、可以通过用人单位、就读学校以及社保卡服务银行提交申领办理资料并代为申领。
社保卡并非缴纳社保就有，需要递交一定的材料到定点的银行去申领才能获得，具体办理流程如下：
1、当事人实现就业后，在用人单位参保社保的，办理社保卡的流程如下：
(1)当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料;
(2)由用人单位的相关人员(如人力资源部门等)申报参保后，再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。
2、当事人属于个体工商户或者在户口所在地以个人名义参保社保的：
(1)参保时，应带上当事人的身份证、户口本、个体工商户营业执照等;
(2)去当地的社保部门申请参保，根据工作人员的提示，办理相关参保手续，再凭本人的身份证原件，去当地的地点银行的任一营业网点领取社保卡即可。
线上流程：
1、进入微信服务，点击城市服务。
2、进入城市服务，点击社保。
3、进入社保，点击社保缴费。
4、进入社保缴费，点击单位缴费。
5、进入单位缴费，填写好信息，即可在网上缴单位社保费。
社保卡的详细作用如下：
1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;
2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;
3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;
4、可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;
5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;
6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;
7、办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等；
8、用于身份证明。
办理社保卡及在使用过程中还有相关注意事项，具体如下：
1、制卡时间一般需要3-6个月，制卡过程中，办理人应定期上12333手机APP，或及时拨打社保经办机构电话查询制卡进度。
2、在个人信息采集完成后，应尽快到照相馆采集照片；
3、领取社会保障卡后，需激活后方可使用，激活手续可在银行网点直接办理。
4、 卡片未激活。很多人拿到社保卡之后就是直接去医院药店看病买药了，但这样的话，是使用不了社保卡的。因为社保卡必须激活之后才能使用。你需要到发卡银行将社保卡激活，之后才可使用社保卡。而且社保卡有两个账户，只激活其中一个账户的话，可使用的功能也是不齐全的。大家需要把两个账户都给激活。
5、卡片状态异常。如果你的社保卡用不了的话，还可能是因为你的社保卡出现了问题，比如说消磁、芯片受损等等，遇到这种情况的话，你就得赶紧带着社保卡到银行网点去解决。
6、卡片被锁。社保卡是有密码的，而有时使用社保卡需要输入密码，但社保卡密码连续输错三次就会被锁，而卡片被锁上的话，就是无法使用的，必须得解了锁才能使用。
7、社保未及时缴费或欠费。如果你的社保停缴了的话，也可能导致社保卡用不了。因为社保断缴你的医保待遇就会暂停，只能使用医疗保险个人账户余额。但社保断缴的话，社保局肯定也会停止往医保个人账户里划钱的。而若医保个人账户里的钱用完了，你就无法再使用社保卡。
社保卡怎么办理
现今的中国社会保障体系不断完善，那么，社保卡的办理流程具体有哪些，具体的流程肯定是相关证件的准备，尤其是自己必须的证件，之后才是有关部门的实际办理，尽管办理流程不复杂，但是一旦自己进行社保卡办理时，一定要留意其中的细节。减少错误发生。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社保卡的办理流程具体有哪些，对于当事人权益的维护有着重要的作用。
单位办理：
现今的中国社会保障体系不断完善，那么，社保卡的办理流程具体有哪些，具体的流程肯定是相关证件的准备，尤其是自己必须的证件，之后才是有关部门的实际办理，尽管办理流程不复杂，但是一旦自己进行社保卡办理时，一定要留意其中的细节。减少错误发生。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社保卡的办理流程具体有哪些，对于当事人权益的维护有着重要的作用。
单位办理：
现今的中国社会保障体系不断完善，那么，社保卡的办理流程具体有哪些，具体的流程肯定是相关证件的准备，尤其是自己必须的证件，之后才是有关部门的实际办理，尽管办理流程不复杂，但是一旦自己进行社保卡办理时，一定要留意其中的细节。减少错误发生。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社保卡的办理流程具体有哪些，对于当事人权益的维护有着重要的作用。
单位办理：
现今的中国社会保障体系不断完善，那么，社保卡的办理流程具体有哪些，具体的流程肯定是相关证件的准备，尤其是自己必须的证件，之后才是有关部门的实际办理，尽管办理流程不复杂，但是一旦自己进行社保卡办理时，一定要留意其中的细节。减少错误发生。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社保卡的办理流程具体有哪些，对于当事人权益的维护有着重要的作用。
单位办理：
现今的中国社会保障体系不断完善，那么，社保卡的办理流程具体有哪些，具体的流程肯定是相关证件的准备，尤其是自己必须的证件，之后才是有关部门的实际办理，尽管办理流程不复杂，但是一旦自己进行社保卡办理时，一定要留意其中的细节。减少错误发生。
社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社保卡的办理流程具体有哪些，对于当事人权益的维护有着重要的作用。
单位办理：
社保卡是怎么办理的
社保卡办理的步骤：1、申办人持本人有效身份证件到办理地点领取社保卡申报登记表填写；2、向社保申报机构提交个人身份证复印件、证件照片等材料；3、申报成功的后，申办人需持本人有效身份证件原件在受理申办办理地点领取新社保卡。社保卡变更办理步骤：持卡人凭本人身份证原件及复印件到社会保障卡中心服务网点申请换卡，同时以书面形式在业务确认单上签名确认申请办理换卡手续，办理换卡手续7个工作日后，凭换卡业务办理凭据和本人身份证到原办理点领取新卡，同时旧卡交给业务办理点，送至社会保障卡中心服务网点统一销毁。社保卡的用途：第一、可以查询个人社会保障相关信息记录、电子凭证或者信息查询等。第二、记录参保人员的姓名、身份证号码、出生年月、性别、户籍等基本信息。第三、查询本人的养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳的情况。第四、还可以拿着社保卡到医院就医、到药店买药。第五、办理医疗、失业、养老、工伤和生育的社保事务。第六、查询养老保险、医疗保险累计的总额等信息。第七、办理领取养老金、社保事务以及进行求职失业登记，甚至参加职业培训等。第八、社保卡还可以分为两个账户，一个是个人社保账户和金融账户。第九、个人社保账户内的钱，可以用来到定点医院买药、门诊费用的支付和住院费用中个人自付的部分也在其中，可以进行支付。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
怎么申请社会保障卡
申请社会保障卡流程：1、申请人携带相关资料向社保卡服务站提出办理申请；2、社保卡服务站受理资料，并进行审核；3、审核过后，确认信息无误的，受理社保卡办理申请，并向申请人发放社保卡。社保卡办理条件如下：1、女的年龄在50周岁以下、男的年龄在60周岁以下的本市户籍人员；2、参保人员已经办理养老保险继续缴费手续；3、一般在每月的1-24日，会受理社保卡办理申请；4、在本市按月领取基本养老保险待遇的参保人员可以办理。员工首次办理社保流程：1、录用人员身份证原件或复印件；2、失业职工提供《失业证》或《劳动和社会保障手册》原件；3、《录用人员登记备案花名册》一式二份（失业职工一式三份）；4、《录用人员登记表》一份；5、劳动合同书；6、《劳动合同信息管理报表》电子档；7、一寸照片一张。综上所述，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
如何办理社保卡需要什么资料？
办社保卡需要什么资料？
社保卡在办理的时候，办理人员不同需要的资料也是不同的，一般现在大家最常可见的办理情况分为个人办理、单位办理以及委托他人进行办理。那么我们下面就分别来看下不同情况办理社保卡所需要的具体资料。
1、个人办理：个人办理社保卡只需要本人携带自己的身份证原件前往办理即可。
2、单位办理：一般现在的企业为员工缴纳社保后，是会有人资部门代办对应的社保卡的，如果单位代办社保卡，需要提供代办人及办理人的原件身份证、单位的有效委托书、办理人个人的白底证件照片。
3、委托他人办理：社保卡是可以委托他人办理的，但是仅限办理人的直系亲属以及配偶。如果是委托他人进行办理则需要提供双方的身份证原件、户口本的原件，以及申请人的白底证件照片。如果是配偶帮忙办理则需要提供有效的婚姻证明。
怎么办理社保卡
不管是任何方式办理社保卡，对应的办理人或者委托办理人都需要携带上述对应的资料前往当地授权办理社保卡的对口银行，如果不清楚哪些银行可办理可拨打12333进行咨询。
办理人携带资料到达银行之后，银行工作人员会要求用户填写一张对应的申请表，按照要求填写即可，如果有不清楚的部分一定要询问工作人员，以免错填增长办理时间。申请表填写完毕按照银行的要求提交对应的资料即可。
银行在收集齐资料后会将对应资料一脚蹬熬社保局制卡中心，社保局在收到对应资料后便会进行对应的开户制卡，一般制卡成功银行会告诉用户前往领取自己的社保卡，社保卡领取后激活即可进行使用。
如果是单位办理，那么一般用户只需要将资料交给人资部门，后期人资部在领取到社保卡后会直接下发给对应的员工。
怎么办社保卡
个人办理社保卡的流程为：1、携带本人的有效身份证件原件和符合二代身份证标准的照片或电子照片以及相关参保凭证前往参保地社保局社会保障卡服务窗口进行申请；2、按要求填写申请表；3、审核通过后，工作人员受理社保卡办理申请。目前很多地区还开通了网上申领社保卡，具体可以查询所在地相关通知。《中华人民共和国社会保险法》第八条社会保险经办机构提供社会保险服务，负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
