本文目录一览：
- 1、处级干部是多大的官
- 2、处级是什么级别的官
- 3、公务员处级干部是什么级别
- 4、正处级相当于什么官
- 5、处级是个什么概念
- 6、正处级是什么级别
- 7、处级干部什么级别
- 8、局级和处级的区别
- 9、正处级是什么级别？
- 10、厅级、处级、科级，级别顺序如何排列？
处级干部是多大的官
正处级是指县处级正职，是指一个公务员的领导职务层次。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。正处级也就是处级正职，县级正职。
处级干部，相当于县委书记或县长或县人大常委会主任或县政协主席或地级市某局局长的级别。1、处级正职级别在我国公务员是十八级至十二级。2、正处级官员是中共中央、国务院、全国人大常委会、全国政协、各省、自治区、直辖市、党委、人大、政府、政协的（部门、各机构、委员会、各单位）直属机关和事业单位的下属处室正职。3、副省级城市、党委、人大、政府、政协的（部门、各机构、委员会、各单位）正处级科室正职，各地市的（区）人大、政府、政协的下属单位正处级科室正职、各县（非省级县和非市级县）党委、政府、人大、政协的正职。
处级是什么级别的官
处级正职，县级正职，都是行政七至十级，从官职看是一样的级别。但是，由于所处的环境和地位的不同，一般来说，正处职的官员只是某个部门的负责人，而县太爷是一介地方父母官，掌握当地人财物的权力，因此说，县太爷的权力要比一般同级部门负责人的要大。也有重要岗位的部门负责人比同级县太爷还牛的。
拓展资料：
正处级是中国公务员的行政级别之一，公务员法第三章第十六条、十七条中的“县处级正职”、“调研员”就是正处级。
一般，处长、地级市的局长、地级市区区长、县委书记和县长、县级市市委书记、市长，中共省纪委室副主任、市纪委副书记，调研员为正处级。
正处级，中国干部的行政级别之一。一般，省一级部门单位中的处长、地级市的局长、地级市辖区区长、县（市、区）委书记、县（市、区）长、县（市、区）人大主任、县（市、区）政协主席为正县处级。调研员、副调研员是非领导职务，但是分别享受正处级、副处级的部分待遇。
2015年2月，中组部、人力资源社会保障部发布通知，党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，将年满六十周岁退休。但上述人员如本人申请，可在年满55岁时自愿退休。该通知自2015年3月1日起执行。
县处级正职是指一个公务员的领导职务层次。
处级正职，县级正职，都是行政七至十级，从官职看是一样的级别。但是，由于所处的环境和地位的不同，一般来说，正处职的官员只是某个部门的负责人，而县太爷是一介地方父母官，掌握当地人财物的权力，因此说，县太爷的权力要比一般同级部门负责人的要大。也有重要岗位的部门负责人比同级县太爷还牛的。
拓展资料：
正处级是中国公务员的行政级别之一，公务员法第三章第十六条、十七条中的“县处级正职”、“调研员”就是正处级。
一般，处长、地级市的局长、地级市区区长、县委书记和县长、县级市市委书记、市长，中共省纪委室副主任、市纪委副书记，调研员为正处级。
正处级，中国干部的行政级别之一。一般，省一级部门单位中的处长、地级市的局长、地级市辖区区长、县（市、区）委书记、县（市、区）长、县（市、区）人大主任、县（市、区）政协主席为正县处级。调研员、副调研员是非领导职务，但是分别享受正处级、副处级的部分待遇。
2015年2月，中组部、人力资源社会保障部发布通知，党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，将年满六十周岁退休。但上述人员如本人申请，可在年满55岁时自愿退休。该通知自2015年3月1日起执行。
县处级正职是指一个公务员的领导职务层次。
处级干部的级别就是处级，凯数厅相当于县委书记、县长、县人大常委会主任、县政协主席、地级市某局局长等职位的级别。
公务员等级分盯隐为正国、副国、省部级（正、副）、厅局级（正、副）、县处级（正、副）、乡科级（正、副）、科员。
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《中华人民共和国公务员法》第十六条规定：公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部毕枣级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。从字面意思理解，干部如果是担任副科长以上“领导职务”，就算“领导”。处级干部已经是属于领导级别的职务了。
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公务员处级干部是什么级别
公务员处级干部是什么级别
公务员处级干部是中国公务员体系中的一个级别，包括正处级和副处级两个层次。正处级干部通常担任县处级正职，如县委书记、县长、调研员等职务；副处级干部则通常担任县处级副职，如县委副书记、副县长、副调研员等职务。
一、正处级干部
正处级干部是中国公务员体系中的中高级干部，其职务通常包括：
县（市、区、旗）委书记、县长、县人大常委会主任、县政协主席等。
市（州）级政府部门正职领导，如市发改委主任、市教育局局长等。
调研员，享受正处级待遇。
二、副处级干部
副处级干部是中国公务员体系中的中级干部，其职务通常包括：
县（市、区、旗）委副书记、副县长、县人大常委会副主任、县政协副主席等。
市（州）级政府部门副职领导，如市发改委副主任、市教育局副局长等。
副调研员，享受副处级待遇。
综上所述：
公务员处级干部是中国公务员体系中的一个重要级别，包括正处级和副处级两个层次。正处级干部和副处级干部在职务和待遇上有所不同，但都是中国公务员体系中的中高级干部。这些干部在中国政府和社会中扮演着重要的角色，承担着重要的职责和使命。
【法律依据】：
《中华人民共和国公务员法》中规定了公务员的职务级别和职务层次，其中包括正处级和副处级两个层次。具体的法律条款包括：
《中华人民共和国公务员法》第十六条规定：国家实行公务员职务与职级并行制度，根据公务员职位类别和职责设置公务员职务、职级序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。
正处级相当于什么官
正处级相当于什么官正处级干部：1、处级正职级别在我国公务员是十八级至十二级。2、正处级官员是中共中央、国务院、全国人大常委会、全国政协、各省、自治区、直辖市、党委、人大、政府、政协的直属机关和事业单位的下属处室正职。3、副省级城市、党委、人大、政府、政协的正处级科室正职，各地市的人大、政府、政协的下属单位正处级科室正职、各县党委、政府、人大、政协的正职。处级就相当于县委书记或县长或县人大常委会主任或县政协主席或地级市某局局长的级别。县处级正职、副职：包括各县的正副县委书记、正副县长、县人大常委会正副主任、县政协正副主席；地级市各局的正副职，同时在中央、省各直属单位里也有处长职位设置拓展资料：目前国家公务员的级别设置：1、国家级正职、副职：包括中央政治局的几大常委,国务院正副总理,国家人大常委会正副委员长,国家政协正副主席等2、省部级正职、副职：包括各省、直辖市、自治区的正副省委书记、正副省长、正副人大常委会主任、正副政协主席；国家各直属部委的正副职。3、厅局级正职、副职：包括各地级市的正副市委书记、正副市长、市人大常委会正副主任、市政协正副主席；还有省的各直属厅的正副职。4、县处级正职、副职：包括各县的正副县委书记、正副县长、县人大常委会正副主任、县政协正副主席；地级市各局的正副职，同时在中央、省各直属单位里也有处长职位设置。5、乡科级正职、副职：包括各乡镇的正副镇委书记或正副乡党委书记、正副镇长、乡镇正副人大主任，县直属各局的正副职。?正处级干部算大官吗正处级不高，处级正职级别在我国公务员是十八级至十二级。县级任包括县党委书记。），县长，人大，县政协，主席，市公安局、司法局等单位的负责人。但是在县级，正处级干部是大官员，一般都有实权。所以正处级还是要看在那里发展，部门之间待遇也都不同。1、部门待遇如何我国领导干部的待遇主要包括政治待遇、工作待遇和生活待遇。科级干部作为骨干力量，广泛存在于各级党政机关。但是，随着政府机构级别的不同，各种待遇也会有明显的差别。假设在县一级。比如政治待遇，科级干部可以参加全县所有重要会议，阅读所有重要文件，听取各种工作汇报，代表全县参加各种重大活动。如果在城市层面。他是地方当局领导班子成员，包括局长和副局长，仍然是有实权的领导干部。他的待遇还是很高的，但是比不上县里的地方干部。如果在省直机关或者部委。在省直机关，科级干部是中层干部；在省厅，厅级干部更像办事员，不是领导班子成员。所以各种待遇缩水的更厉害。2、中国领导干部分类。我国领导干部的级别包括：国家级、副国家级、正部级、副部级、正厅级、副厅级、正处长级、副厅级、正厅级、副厅级，分别对应国家、省、市、县、镇各级领导。其中，科级一般指科级和子科级。3、最后，部门级领导是最低级的领导。如果是在乡镇，有很大的实权，但天花板上升明显，最后到了副科级的人很多；如果是在中央、国务院和各省，只能算是科级科员，但上限很高，所以解决科级一般没问题。正处级很厉害吗算优秀。35岁还很年轻，35岁已经是处级干部很有前途。中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部、司、处、科”五级。除国家级以外，其他三级就是我们经常提到的地方三级行政划分。行政级别中是没有股级的，股级是介于副科级和科员之间的，是一种习惯的称呼。在国家部委机关，因为规格高、架子大、职数多，处级都是干活的料。处级以下干部基本上能够做到到点就调。从毕业进入体制23岁起算，试用期1年，副科3年，正科2年，到30岁之前提升副处级，属于一步不落。在省直机关，虽然没有国家部委机关那么高的规格，但是在正科级干部之下也能完全做到到点即提。只不过，想要再进一步提拔副处，就要看个人在省直机关的能力、际遇和运气了，快的话正科3年满就能提，慢的话5-7年也有能提的。不过要在30岁解决处级问题，大概率很难实现。在地市级机关，正科级以下已经做不到到点即提的条件了，从迈入体制内开始起算，大家竞争比较激烈的就属正科了，正常想提拔到正科实职，不同的人耗费的时间长短不同，有的可能在副科位置上2年即可，而有的要5-7年才能等到机会。从我身边了解到的例子，32-35岁解决正科，已经算是比较厉害的了。30岁升处级，只有到县区和乡镇蹲苗育苗的人中才有。正处级干部一年收入工资一般是在7000元左右，这样的工资已经算高的了。以我所在的县城为例，正处级实职干部只要四个，即县委书记、县长、人大主任、政协主席。这四个人里，挑最具代表性的县委书记的年收入来说一说。该县委书记年近六十岁，工龄曾经三十五年了，在正处级实职岗位整整十年，在县委书记任上也已八年。一次偶尔的时机，我看到了他的工资表，扣除五险一金，他的到手工资有7700元，县委副书记的工资少很多，只要7000左右。7700元的月工资是我们单位最高的工资，上次后勤推行试用个税APP，听她说只要书记一个人到达交个人所得税的规范。县委书记除了每月的到手工资，还有出差补助，这个也是实打实的钱，可不要以为出差补助不是什么大钱，到了正处这一级别，跨县跨市的出差特别多，出差补助自然也不少。每月的补助均匀在5000元左右，少的时分只要3000，多的时分以至超越10000元。县委书记也是挂靠在县委办的，所以我们同属一个工会，工会福利自然也一样，每年我们的工会会发2400元的超市消费券，当然，县委书记基本不需求用这个，他们不需求逛超市，想要什么会有特地的人去买，但这个也应该算在收入了。我们这里的公务员第十三个月工资只发根本工资，正处级是4000。公务员年收入重要组成局部除了工资和补助，还有年底的绩效考核，俗称年终奖，我的年终奖是18000元，由县绩效办统一发放，单位不同，层次不同，最低12000，最高18000。图片县委书记是省管干部，绩效考核也是由省里定的，详细是几不曾公开，听说是30000元，真实的数额肯定只高不低。终于能够来算算正处级的县委书记的年收入了。每月到手7700元，一年就是7700×12=92400元。每月出差补助均匀5000元，一年就是5000×12=60000元。工会福利2400元，十三个月工资4000元，年底绩效考核30000元。合计:92400+60000+2400+4000+30000=188800元，即18.88万元，这个数字还挺吉利的。18.88万元，这就是一个落后地域县委书记的到手年收入，同地域的正处级指导到手年收入应该不会超越这个数字，大致在15至18万之间动摇。根据公务员职务级别工资标准表可知2022公务员基本工资：正部级6000元;副部级5500元;正厅级5000元;副厅级4400元;正处级4000元;副处级3600元;正科级3300元;副科级3100元;科员3000元;办事员2800元。12022最新公务员工资待遇有标准吗公务员基本工资：公务员基本工资由职务工资和级别工资两项构成。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准，级别工资主要体现公务员的工作实绩和资历。共设27个级别，每一职务层次对应若干个级别，每一级别设若干个工资档次。公务员工龄工资：每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。公务员奖励工资：每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。公务员补助工资：1、车补：随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。2、取暖补助：一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。3、出勤补助：正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。4、山区补助：农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。5、地区差别补助：各地根据实际情况确定地区差别工资。公务员补贴和医疗补助：补贴：国家适应职务消费、福利等改革的需要，对公务员给予的适当补偿。比如，住房货币化分配后给公务员发放的住房补贴，公务用车制度改革后给公务员发放的公务交通补贴。医疗补助：是在职工基本医疗保险的基础上，对公务员实行的补充医疗保障。医疗补助经费来源于同级财政，实行专款专用、单独建账、单独管理，与基本医疗保险基金分开核算。2公务员一个月工资多少公务员的收入与所在的城市、个人级别直接挂钩，差异很大。但肯定超过当地的平均水平，属于中上水平，而且其福利待遇是非常好的。按地区来分，以普通党政机关，本科学历，公务员科员，工龄3年以内为标准，全国可以分以下三等：平均月收入在7000元以上代表地区：北京、上海、深圳、广东、江苏、浙江。平均月收入5000元左右代表地区：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北等经济发达省份或者国家给予边疆补贴的省份。平均月收入4000元左右代表地区：河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份，这些地区的公务员每次涨工资，国家都会记忆拨款补助。公务员的工资主要包括基本工资，津贴，补贴、奖金和其他。奖金的话，基本的会有绩效奖，有时按月发，半年发，一年发。除此之外还有优秀奖和先进奖。正处级官员有多大权力处级正职，县级正职，都是行政七至十级，从官职看是一样的级别。但是，由于所处的环境和地位的不同，一般来说，正处职的官员只是某个部门的负责人，而县太爷是一介地方父母官，掌握当地人财物的权力，因此说，县太爷的权力要比一般同级部门负责人的要大。也有重要岗位的部门负责人比同级县太爷还牛的。拓展资料：正处级是中国公务员的行政级别之一，公务员法第三章第十六条、十七条中的“县处级正职”、“调研员”就是正处级。一般，处长、地级市的局长、地级市区区长、县委书记和县长、县级市市委书记、市长，中共省纪委室副主任、市纪委副书记，调研员为正处级。正处级，中国干部的行政级别之一。一般，省一级部门单位中的处长、地级市的局长、地级市辖区区长、县委书记、县长、县人大主任、县政协主席为正县处级。调研员、副调研员是非领导职务，但是分别享受正处级、副处级的部分待遇。2015年2月，中组部、人力资源社会保障部发布通知，党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，将年满六十周岁退休。但上述人员如本人申请，可在年满55岁时自愿退休。该通知自2015年3月1日起执行。县处级正职是指一个公务员的领导职务层次。实施范围划分依据县处级正职：根据《中华人民共和国公务员法》和《中共中央组织部、人事部中华人民共和国公务员法实施方案》规定，下列机关列入公务员法实施范围：范围中国共产党各级机关；各级人民代表大会及其常务委员会机关；各级行政机关；中国人民政治协商会议各级委员会机关；各级审判机关；各级检察机关；各民主党派和工商联的各级机关。
处级是个什么概念
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实际上，处级干部相当于县级干部。换句话说，县级干部与处级干部是平起平坐的。为了说清楚这个问题，我从4个方面来回答：
一、在县（包括县级市、县级区、旗）这一级，处级以上干部包括：县委、县人大、县政府、县政协“四套班子”的成员以及县法院院长、县人民检察院检察长、县总工会主席等职务，其中：县委书记、县人大主任、县长、县政协主席等4个职务为正县级（正处级），其他职务均为副县级（副处级）。县一级编制的处级以上干部职数通常为35名左右；
二、在市（包括州、盟）这一级，处级以上干部包括：市委、市人大、市政府、市政协等“四套班子”成员以及市人民法院、市人民检察院、市总工会、管辖范围内国家级开发区管委会的“班子成员”；市属的部、委、办、局、中专学校等部门（学校）的正、副职和正、副调研员。市本级及所属部门两级编制的处级以上干部职数通常为350名左右；
三、在省（包括直辖市、自治区）这一级，处级以上干部包括：省委、省人大、省政府、省政协“四套班子”成员；省属的部、委、办、局、高校等部门（高校）的正、副职和正、副巡视员；省属部、委、办、局、高校和开发区管委会下属处级单位的正、副职和正、副调研员。
四、在国家的部、委、办、局这一级，处级以上干部包括：部、委、办、局本级“班子成员”；所属司、局的正、副职和正、副巡视员；所属处级以上单位的正、副职和正、副调研员。
正处级是什么级别
正处级上面是副厅级。
正处级介于副厅级和副处级之间，与正县级同级，正处级干部由上级党委任免和管理。
中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部（省）、司、处、科”五级。
扩展资料公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。
正处级是中国公务员的行政级别之一，公务员法第三章第十六条、十七条中的“县处级正职”、“调研员”就是正处级。
一般，处长、地级市的局长、地级市区区长、县委书记和县长、县级市市委书记、市长，中共省纪委室副主任、市纪委副书记，调研员为正处级。
处级干部什么级别
1国家级正职副职包括中央政治局的几大常委,国务院正副总理,国家人大常委会正副委员长,国家政协正副主席等 2省部级正职副职包括各。 2、处级干部的级别就是处级,相当于县委书记县长县人大常委会主任县政协主席地级市某局局长等职位的级别公务员等级分为正国副国省部级正副厅局级正副县处级正副乡科级正副。 3、处级干部一般就是和县级干部是平级的,在军队大概就是相当于团职军官,在它上面还有地厅级干部,再上面省部级干部等等 中央处级干部和地方处级干部的行政级别是一样的,没有什么区别在我国领导职务层次分为国家级。 4、处级干部,相当于县委书记或县长或县人大常委会主任或县政协主席或地级市某局局长的级别1处级正职级别在我国公务员是十八级至十二级2正处级官员是中共中央国务院全国人大常委会全国政协各省自治区直辖市。 5、处级就是一个级别了呀科员副科科长副处正处副局正局副厅正厅 处级,中国公务员的行政级别之一一般,处长地级市的局长地级市区区长县委书记和县长县级市市长,中共省纪委室。 6、处级干部与县级干部平级,合称“县处级”,级别相当于地级市直属各局局长的级别,或县委书记县长县人大常委会主任县政协主席的级别目前国家公务员的级别设置1国家级正职副职包括中央政治局的几大常委,国务院正。 7、处级正职以上的干部有以下的级别按照从小到大的顺序排列1厅局级副职 中国共产党中央委员会各部委办局下属各局厅办的副职,国务院各部委办局下属各部司厅办局的副职,全国人大常委会委员各。 8、县处级干部是中国公务员级别和机构级别中的处级级别,县下属局局长为乡科级正职,县公安局局长正常情况是乡科级正职,有的地方享受县处级副职待遇 国家主席国务院总理中央军委主席都是国家级正职正国级 国家公务员。 9、处级干部通俗说法就是县处级干部,就相当于县官。 10、正处级干部介于副厅级与正科级之间,相当于县委书记或者县长。 11、划分依据县处级正职七级干部 根据中华人民共和国公务员法和中共中央组织部人事部实施方案规定,下列机关列入公务员法实施范围一 中国共产党各级机关二 各级人民代表大会及其常务委员会机关三。 12、处级干部相当于国家公务员的县级县委书记,县长干部在计划经济时代,国有企业没有行政级别,但大多数“最高领导人”都由中共中央组织部任免在许多国有企业中,最高官员是副部级,这一级别已被延长这种交流甚至已经。 13、处级干部就是县级,科级干部就是乡级比如一个省,省长就是部级,省下面的厅县辖市就是厅局级,厅省辖市下面的处县就是县处级,处下面的科乡就是科级从部队来说,军是省级,师是厅级,团是县级,营是科级。 14、不带总字的国家局,是副部级的,如国家药监局,国家地震局 厅级,省里面的直属单位,一般的厅级和地级市的市长平级,如广东省文化厅厅长级别=珠海市市长=正厅级=正司级=教育部基础教育司司长=北京市文化局局长 处级=县级=。 15、正科级副科级干部略注各高等院校科研院所医院等事业单位,其各级干部参照政府各级干部待遇,但不具有行政级别,不属于公务员编制政府各级干部如为上一级党委常委,则其行政级别升一级如张家港市市长为正处级干部,若为苏州市市委常委。 16、两者之间没有区别正处级和正处长级均是县处级正职,是指一个公务员的领导职务层次正处级各级设置如下国务院部委各司所属处室正职干部,各省自治区直辖市人大政府政协的直属机关和事业单位的下属处室正职,副省级。 17、根据国家的行政级别划分,局级干部分为厅局正职和厅局副职,厅局级正职为十三级至八级 ,厅局级副职为十五级至十级厅局级正职以上均为高级领导职务厅局级副职下面是县处级,县处级同样可以分为县处级正职和县处级副职根。
局级和处级的区别
行政级别不同；工作内容不同等。行政级别不同：局级干部就是指厅局级别的干部；处级干部是指在国家机关、事业单位、企事业单位等组织中担任正处级职务的干部。工作内容不同：局级干部通常担任地方政府的领导职务，例如市局、区局、县局、乡镇局等，也有一些局级干部是担任全国性的重要部门的领导职务。处级干部通常是部门、局、处的主要负责人。
正处级是什么级别？
正处级相当于县处级正职，是指一个公务员的领导职务层次。正处级单位，是指省级党委、人民政府的机构编制委员会办公室给于某单位行政机关事业单位、国有企业核定的行政级别为正处级，该单位的法定代表人行政级别通常为正处级。处级正职级别在我国公务员是十八级至十二级。县级任包括县长人大县政协主席市公安局、司法局等单位的负责人。
正处级的待遇
享受正处级待遇是指薪级待遇，工资，取暖费报销等都按照正处的来，这里所说的正处是指管理五级。一般到这个级别的管理岗基本上都是公务员了，所以我们说享受正处待遇的事业单位是指专业技术岗五级或者事业单位管理岗五级虚职，这都是可以享受正处待遇的。
处长,地级市的局长、县委书记和县长、地级市设的区的区长和区委书记、调研员、公安局的支队长、省办公厅处长。县处级正职是指一个公务员的领导职务级别。县党委政府人大政协正职副职级别是处级，正职是正处级。
划分依据：县处级正职（七级干部）：根据《中华人民共和国公务员法》和《中共中央组织部、人事部实施方案》规定，下列机关列入公务员法实施范围：（一） 中国共产党各级机关；（二）各级人民代表大会及其常务委员会机关；（三） 各级行政机关；（四） 中国人民政治协商会议各级委员会机关；（五） 各级审判机关；（六）各级检察机关；（七） 各民主党派和工商联的各级机关。
厅级、处级、科级，级别顺序如何排列？
大小顺序是：厅级、处级、科级。
中华人民共和国公务员级别序列：
1、国务院总理：一级；
2、国务院副总理，国务委员：三级至二级；
3、部级正职，省级正职：四级至三级；
4、部级副职，省级副职：五级至四级；
5、司级正职，厅级正职，巡视员：七级至五级；
6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：八级至六级；
7、处级正职，县级正职，调研员：十级至七级；
8、处级副职，县级副职，助理调研员：十一级至八级；
9、科级正职，乡级正职，主任科员：十二级至九级；
10、科级副职，乡级副职，副主任科员：十三级至九级；
11、科员：十四级至九级；
12、办事员：十五级至十级。
一千个人里就有一千个哈默莱特，世界上无论如何都无法找到两片完全相同的树叶，每个人都有不同的意见和看法，对同一件事情，大家也会有不同的评判标准。我的答案或许并不是最为标准，最为正确的，但也希望能给予您一定的帮助，希望得到您的认可，谢谢！
